عندما نمعن النظر في اجرة الموظف بمختلف سلالم الوظيفة العمومية لوزارة التربية الوطنية, نجد من خلال هذاالجدول اقصاءا غير مبرر لأستاذ السلم التاسع.
التعويض عن التاطير | التعويض عن الأعباء | التعويض عن التعليم | الاطار |
00 | 305 | 1850 | السلم 9 |
00 | 1000 | 2050 | السلم 10 (الرتبة 1 الى 5) |
700 | 1000 | 2250 | السلم 10 (الرتبة 6 الى استتنائية) |
950 | 1000 | 3600 | السلم 11 ( الرتبة من 1 الى 5) |
3600 | 1000 | 4500 | السلم 11 (الرتبة 6 الى 10) |
3600 | 1000 | 4950 | السلم 11 ( الرتبة 11 الى 13) |
5500 | 1000 | 6400 | خارج السلم |
اذا كانت هذه التعويضات الخاصة بكل سلم وضعها رجل او استاذ او اطار كيفما كان فإنها ليست كتابا مقدسا غير قابل للتغير, فالجميع يدرك ان ما يقدمه استاذ الثانوي الاعدادي من عمل شاق وإخلاص في تربيته لأبناء المغاربة ومن نكران للذات,وما يواجهه من اتعاب داخل القسم وحتى خارجه حيث انه يعمل 24 ساعة في الاسبوع في حين اساتذة التأهيلي يعملون فقط 21 ساعة أسبوعيا اضافة الى ان غالبية اساتذة الثانوي الاعدادي يتخبطون ويهرمون في السام التاسع, وحيث ان هذا السلم لم ينصف من قبيل التعويض عن الأعباء لأنه بكل بساطة حينما نقارن قيمة التعويض عن الاعباء بين كل السلام نجد السلم التاسع بوحده منفردا بقيمة دنيا تساوي 305 درهم في حين جميع السلالم تتقاضى عن التعويض عن الأعباء قيمة 1000 درهم (امعن النظر في الجدول).
فهل في نظر واضعي هذا الجدول ان هذا التوزيع منصف لجميع الأساتذة؟ لماذا تم اقصاء اساتذة السلم التاسع من 1000 درهم وحدهم؟ ام انهم لا يتعبون اكثر في مهامهم؟
اتمنى ان يتم اعادة النظر بطريقة استعجالية في قيمة التعويضات الخاصة بالتعويض عن الأعباء, ومن خلالها سيتم معالجة مشكلة السلم التاسع .
مواضيع قد تفيدك أيضاَ :
0 التعليقات:
إرسال تعليق